12-10-2022
756
Почему в Дании самые счастливые работники на планете
Согласно Всемирному рейтингу счастья, датчане уже почти декаду занимают одну из лидирующих позиций. В принципе, скандинавы считаются счастливейшими в мире, но жители Дании отличились: они чувствуют себя счастливыми везде даже на работе!
На первый взгляд это можно объяснить такими факторами, как культура, экономическое и социальное развитие страны и другими. Но в результате одного исследования выяснилось, что ген, отвечающий за выработку гормона радости, у жителей Дании является наиболее длинным из возможных! А его длина напрямую влияет на более комфортное самочувствие человека.
Но вернёмся к первой версии.
Закон Янте
В жизни скандинавов прочно укрепилось правило, называемоеЗаконом Янте.Его смысл в том, что человек должен признавать равенство между всеми и не считать себя более важным, нежели другие. Правило гласит, что нельзя думать, что ты особенный или что ты умнее других.
Эта особенность менталитета скандинавов (и датчан в том числе) сказывается и на образовании, а впоследствии на работе. Школьники имеют возможность более свободного обучения: им предлагается меньше проверочных работ, небольшой коллектив класса, где у каждого ученика есть возможность не только более качественного получения знаний, но и проявления своих талантов в максимальном ключе. Опираясь на принцип равенства, которому учатся с раннего детства, работодатели стараются создавать наиболее благоприятные условия для своих работников.
Режим работы и доход датчан
Переработки и постоянная жизнь в офисе это пережитки прошлого для датчан. Сейчас в Дании активно стараются уменьшить проведённое на работе время. Согласно убеждениям жителей этой страны, нельзя быть счастливым на работе, если у вас совершенно не хватает времени на общение с семьёй, друзьями и прочую личную жизнь.
В общем, в офисе местные проводят всё меньше времени с каждым годом, благодаря чему имеют возможность отдыхать с близкими и выезжать за границу: почти 75% датчан бывают в другой стране хотя бы раз в год.
Менталитет жителей Дании таков, что большинство из них предпочитают принимать участье в общественных акциях, спортивных и культурных мероприятиях. Достойная зарплата вкупе с возможностью полноценного отдыха пожалуй, отличный вариант.
Налогообложение
Но наряду с высоким доходом в этой стране большие налоги, которые в ряде случаев могут быть выше половины заработной платы. Чем выше заработок, тем больший процент налога от дохода придётся уплачивать.
Однако эти суммы идут на социальные гарантии для граждан Дании. Датчане имеют право бесплатно обучаться, начиная с дошкольных образовательных учреждений и заканчивая высшими ступенями в вузах. Сфера здравоохранения в стране качественна и доступна для граждан. В стране действует система, обозначающаяся какFlexicurity: помощью этой системы поиск работы и безработица в стране не являются особой трагедией. Пособие по безработице человек может получать в течение пары лет, при этом его суммы весьма внушительные. Для того, чтобы безработные граждане могли получить новое место, государство помогает с бесплатным обучением и проведением мероприятий по поиску работы. Работодатели могут быстро нанять работника и так же быстро уволить его, если одну из сторон (или всех) не устраивает взаимодействие.
Благодаря Flexicurity опыт для найма на работу может быть минимальным или не требуется вовсе, а уровень безработицы в стране ниже, чем во многих других, так как граждане не засиживаются без работы.
Удовольствие от работы
В Дании даже существует понятие, которое дословно переводится как радость на работе и обозначает удовольствие от собственной деятельности. Это словоArbejdsglaede, аналога которому в мире не существует. Работник, испытывающий Arbejdsglaede, доволен буквально всем: коллегами, начальством, заработком, корпоративными предложениями, а также чувствует удовлетворение от выполнения профессиональных задач.
Источник: https://dzen.ru/a/Yn0QRhKn7ANOpXr1?&
Команда Uehat.com 